鲍沃斯不怎么活跃，新党委员会主席自然也不可能太过于活跃。
他太活跃了，难免会有越权的地方，党内党外对他的评价就会降低。
辛辛苦苦一辈子了，不就是为了生前利身后名吗，闹的太狠了，或者的时候好处没有了，等死了之后的评价也会变得很难听。
这个道理并不复杂，大家都住在同一个社区里，住那种几千块一套房子的人和住几百万豪宅的人都按照相同的规格缴纳社区管理费。
但是那些普通人绝对不能够以自己缴纳了相同的管理费，就住进属于别人的豪宅中。
领袖的位置就只有一个，不管新党委员会主席以任何理由与方式，代替代表鲍沃斯发号施令，都是极大的政治错误！
两个人现在基本上都处于那种碰一下动一下的状态中，唯一不同的是鲍沃斯是因为既没当成首相，也没有把新党的真正权力攥在手里，破罐子破摔。
新党委员会的主席呢，则是因为鲍沃斯的破罐子破摔让他这个本来会是鲍沃斯八年领袖时间里最可怕的敌人，也变得没有了目标和动力。
党内部中低层对上面一连串看不懂的工作多少都会有一些怨言，鲍沃斯和马格斯完全不同的风格也让很多人感觉到别扭。
在这个世界上，最软的东西就是人的耳朵，一句话听一遍两遍可能不觉得有什么，三遍五遍，一两百遍甚至更多之后，就会奉为真理。
多丽对她上面的那位主席并没有任何的意见，可架不住说的人多了，抱怨的多了，批评的多了，有时候在夜深人静时，她也会思考白天工作时主席阁下作出的决定或者其他什么是否合适。
这种质疑是很正常的，甚至可以说态度和立场都没有任何的问题，科学发展观告诉我们发展和进步首先要对固有的一切进行合理的质疑。
如果说最软的东西是人的耳朵，那么最便宜的东西就是信任，在质疑与别人的言论中多丽也觉得有时候主席阁下的某些做法不是很合适，当然也仅限于此。
她不会和主席阁下谈论任何有关于此的事情，人的地位越高，权力越大，有时候也越是谨小慎微，真正顶层的人们彼此之间很少会过问别人的工作。
这不是一种友好的表现，而是一种具有攻击性的主动行为，就像是打算……夺权。
虽然他们不会问更不会干涉，可是在他们通过自己的渠道了解之后，也会诞生一种“如果是我，我会怎么样”的想法。
多丽也有过，如果我是新党委员会的主席，我会怎么做才能够让新党重新振作起来。
现在，杜林把这个她只敢偷偷想的问题，问了出来。
她再次回头看了看门口，这样的话一旦被人听见传出去，整个帝都都会乱起来，她有些不安。
杜林看出了她的问题，为她添了一些茶水，“今天这里只有我们两个人，所以多丽女士，你可以回答我的问题，无论您的回答如何，这都只限于我们两人之间。”
多丽捧起茶杯抿了一小口，她抬头看着杜林，问道，“这很重要吗？”
杜林也很慎重严肃的回答，“是的，非常的重要！”
多丽考虑了一会，她最终还是相信了杜林，因为在他们之间，还有一个可靠且稳固的关系——马格斯。
但是她没有明确的表达出来，没有用语言或者文字肯定去直接回答杜林的问题，这里面还存在一些信任和安全问题，她不能够像信任马格斯那样信任杜林。
杜林以来从政时间太短，就算他有很亮眼的政绩，可是这些政绩比起马格斯的丰功伟绩来说还是有点不够看的。
其次杜林的上位有巧合的一部分，人们都说运气也是实力的一种，可是多丽总觉得杜林有些“空”。
她早先是做发展办公室最高长官的工作，如果把新党比作一个企业，那么这个发展办公室就等同于招工办和人事处的集合体。
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