“去什么南京，金窝银窝不如自家的狗窝。磊山挺好的，我哪也不去。”宋庆国说。
满小山踌躇了半天，辞职的事仍然不知该如何开口。
在磊山，许多人想进信用社比登天还难，宋庆国和他非亲非故，给他安排工作，帮他转正，现在又干上了副主任，他却要辞职不干，这叫什么，叫不知好歹。满小山实在不忍去伤宋庆国的心。
他想，算了，再等等，宋尧一旦有了小孩，楚慧肯定要去南京带孩子，时间一久，宋庆国也得过去团聚，到那时再辞职不迟。
拿定主意，满小山心里轻松了许多。
他聊了聊在省城学习的情况，不知不觉话题就转移到朵山信用社撤并的事情上。
宋庆国听完，面有愠色地说：“这个梁栋，怎么回事，朵山信用社是全县最早设立的机构，存在几十年了，怎么可以轻易撤并呢！信用社作为金融企业，讲求经济效益没错，可是社会影响也要讲的嘛。说到底信用社还担负着服务三农，支持地方经济建设的责任嘛。遇到点困难就撤机构，还怎么能得到县里领导的信任和支持。”
梁栋是宋庆国培养的接班人，深得宋庆国的信任，人品和工作能力都没说的，只是在处理与地方的关系上欠缺灵活性。
他上任后提出“三负责原则”，对所有的储户负责，对全体股东负责，对资金安全负责。
他说到做到，对一些县领导介绍和安排的不合规贷款统统拒之门外，使信用社的整体效益得到了大幅提升。
但是同时副作用也开始显现，县里一些部门的存款帐户在慢慢转移，以前的一些政策性贷款到期后开始逾期不还，还有许多需要和政府部门衔接的工作也出现了问题。
朵山社的这次撤并正是他“三负责原则”的后遗症。
满小山说：“梁主任借鉴了别的县市的经验，撤并亏损社，减少费用……”
“别的县市是别的县市，磊山是磊山。当年为了开设网点，我们费了多少劲啊，朵山这么重要的市场，如果丢失了，以后再想进去就难了！一个基层社的亏损有多种原因，不管是经营上的还是人员上的，应该去查找原因，对症下药，想办法解决，决不能一撤了之，这是无能的表现。不行，我得给小梁打个电话。”宋庆国严肃地说。
“老宋，你已经退休啦。”楚慧提醒道。
“退休了我也是磊山信用社的一员，这个班子是我一手选拔的，不能眼看着他们出了问题不管，至少我可以提提建议嘛！”
“你呀，就是操心的命。这么晚啦，今天就别打电话了，明天再说吧。”楚慧劝道。
宋庆国冷静下来，认为楚慧的话有道理，不再坚持打电话。
宋庆国心神不定地喝了一杯酒后，问小山，“小山，你谈谈朵山的情况，你认为问题到底出在哪里。”
满小山有些意外。